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Landesarbeitsgericht weist Entschädigungsklage wegen Altersdiskriminierung ab
Das Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg hat die Entschädigungsklage eines 52-jährigen abgelehnten Bewerbers abgewiesen. Die Stellenanzeige enthielt die Formulierung „junges Team“, die das Gericht als Indiz für Altersdiskriminierung wertet. Die Klage scheiterte jedoch am Einwand des Rechtsmissbrauchs.
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Wer berichtet
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Frankfurter Rundschau
Frankfurter Rundschau
1 Mitte
Münchner Merkur
Münchner Merkur
0 rechts
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Kein Blindspot.
Was die Lager betonen
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Die Frankfurter Rundschau stellt heraus, dass schon zwei unauffällige Wörter in Stellenanzeigen für Arbeitgeber rechtliche Risiken bergen, und rahmt das Urteil als Warnung für Unternehmen.
Mitte
Der Münchner Merkur berichtet sachlich über das Urteil und hebt hervor, dass die Formulierung „junges Team“ vom Gericht als Indiz für Altersdiskriminierung gewertet wurde, die Klage aber am Rechtsmissbrauch scheiterte.
Rechts und mitte-rechts
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2 Artikel
Je Quelle der neueste eigene Text, Quellen nach Tendenz; darunter wortgleiche Texte nach Verbreitung. Zeiten laut Feed, Berliner Zeit. Links führen zum Original.
0 von 2 Quellen mit eigenem Text. 2 der 2 Artikel sind wortgleich (Agentur oder Abdruck) und unten je Text zusammengefasst.Zuerst berichtet: Frankfurter Rundschau, 13.11., 10:23.
Derselbe Text bei 2 Quellenzuerst 13.11., 10:23 bei Frankfurter Rundschau
Zwei harmlose Wörter im Job-Inserat werden für Arbeitgeber zum Risiko – was ein Urteil jetzt zeigt
Frankfurter Rundschau
Münchner Merkur